Teguh Adi Partama, Arlette Suzy Puspa Pertiwi, and Kahar Mulyani. 2025. “Pengaruh Perceived Organizational Support Terhadap Work Engagement Dengan Psychological Capital Sebagai Mediasi Dan Negative Affectivity Sebagai Moderasi”. MAMEN: Jurnal Manajemen 4 (2):218-31. https://doi.org/10.55123/mamen.v4i2.5087.